CRP

Centre de Réadaptation
Professionnelle
et de Préorientation
Saint-Amant-Tallende

04 73 39 40 55

Action de Préorientation | Action de remise à niveau | Action de formation | Le statut de stagiaire au CRP

L'action de Préorientation

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Calendrier des entrées 

10/02/2020
24/02/2020
09/03/2020
23/03/2020
06/04/2020
20/04/2020
04/05/2020
18/05/2020
02/06/2020
15/06/2020
29/06/2020
13/07/2020
24/08/2020
07/09/2020
21/09/2020
05/10/2020
19/10/2020
02/11/2020
16/11/2020
30/11/2020
14/12/2020

 

 

 

 

Objectif :
Concourir à l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et professionnelle

  • Proposer un bilan général en évaluant les ressources et les compétences, pour permettre la prise de conscience des limites et des potentiels.
  • Donner des repères professionnels à partir des 3 pôles d'évaluation représentant les secteurs du tertiaire, de l'industrie et de l'artisanat.
  • Permettre un réentraînement à l'effort en proposant la confrontation à des exigences de travail et de rythme.

Ce projet est ensuite soumis à l'approbation de la CDAPH. C'est la Commission qui se prononce sur l’orientation et communique sa décision d'orientation.

Déroulement

Durée du parcours :

  • Action de 8 à 12 semaines maximum
  • Entrée tous les quinze jours, par groupe de 5

Descriptif

Gestion du parcours sur le projet professionnel
menée par le formateur projet pour :
  • Conduire un travail de recherche sur les métiers,
  • Favoriser l'émergence d'options professionnelles,
  • Accompagner le stagiaire dans la construction de son projet,
  • Soutenir la mise en forme d'actions pour l'avenir.

Evaluation Connaissances Générales : Expression écrite et orale, Mathématiques

Evaluation des acquis et vérification des capacités d'apprentissage nécessaires à une formation qualifiante par pôles professionnels :

Pôle tertiaire conduit par 2 formateurs techniques : ateliers bureautique, secrétariat, internet...

Pôle artisanal animé par 2 formateurs techniques : ateliers de menuiserie, tapisserie d'ameublement, couture, décoration, maroquinerie...

Pôle industriel géré par 2 formateurs techniques : ateliers de mécanique, tôlerie, soudage, contrôle mesures, dessin technique, micro-systèmes informatiques, électricité, électronique...

Mise en situation en Entreprise :

Des évaluations en entreprise : les entreprises sont partenaires du CRP lors de périodes de découverte du métier et de validation du projet par des mises en situation réelles de travail.

Accompagnement pluridisciplinaire

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